Job description
- Organizar agenda estratégica e roadmap de inovação da Companhia;
- Mapear principais tendências de inovação e levar para as principais áreas;
- Propor e liderar sprints de inovação;
- Realizar pesquisas e entrevistas com alunos e ponta para entender as necessidade de inovação da companhia;
- Disseminar cultura de inovação na companhia.
Competências e experiência desejadas:
- Experiência profissional relevante com capacidade de liderança e mobilizar stakeholders;
- Formação em engenharia ou cursos de exatas são um diferencial;
- Experiência em empresas de tecnologia (experiência em ed-tech é um plus);
- Experiência em áreas negócios (experiência em consultoria é um plus);
- Capacidade de liderança e mobilização;
- Perfil analítico com capacidade de entender e organizar elementos de tecnologia;
- Vontade de impactar educação.
Send resume to adelina@jobs-n-jobs.com or adelinajohn279@gmail.com
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Brazil
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